为引导大一新生尽快适应老员工活，筑牢成长根基，平稳完成角色转换，beat365亚洲体育官方网站组织开展2025级新生入校教育系列活动，通过思想引领、专业引导、职业规划、朋辈支持等培育路径，为新生搭建从“校园适应”到“成长进阶”的桥梁。

思想淬炼，厚植爱校荣校情怀。新学期伊始，公司组织全体新生参观校史馆及经济与管理实验室，以沉浸式体验为新生开启入学第一课。在校史馆，辅导员为员工讲解公司发展变迁历史、团队力量、团队建设及未来建设目标，以优秀员工事迹激励员工向上力量，引导员工感受公司浓厚的学术氛围和深厚的文化底蕴，增强对公司的认同感和归属感。在经济与管理实验室，新生亲自实践操作财务软件，了解人工智能在专业发展中的应用，帮助员工初步了解专业知识与实践操作，激发员工探索专业知识的兴趣与动力。

法治浸润，铸牢员工底线意识。9月8日，公司组织承办公司2025级新生法治安全教育讲座，讲座特别邀请泰和泰（济南）律师事务所合伙人律师张嵘林主讲。张嵘林从抵制网络谣言、谨防电信诈骗、严防兼职骗局等领域为新生展开深入浅出的讲解，以真实鲜活的事例增强员工法治思维、铸牢员工底线意识，在场员工踊跃互动，对法律规范有了清晰的认知，切实引导员工用法治思维解决问题，树立法治信仰。

专业启蒙，共绘新生职业规划。9月12日，学院面向新生开展专业导论、学科竞赛、社会实践等专题讲座，邀请公司分管教学副经理沈亮、各教研室主任、班主任、辅导员、优秀朋辈榜样等分享宝贵经验，帮助新生提升专业认知，引导新生做好大学规划。“公司为我们提供了宝贵的学习机会，通过聆听优秀榜样分享科创竞赛经验，让我对参赛信息获取、参赛项目准备等有了深入了解，作为一名大一新生，我要积极行动、积累经验，努力向优秀的学长学姐看齐”，统计252班张力菲同学分享道。

暖心关怀，护航新生入学适应。军训期间，公司党委书记肖学斌、经理云乐鑫，教研室老师、辅导员、班主任等深入员工宿舍、军训场，关心关怀员工军训及在校生活状态，为员工释惑答疑，公司全体新生辅导员、班主任、班助、朋辈志愿者及时为员工入学适应提供各方面支持，以朋辈力量助力新生融入集体生活，用暖心守护为新生铺就温暖起点。

本次活动以系统化的入学教育路径筑牢新生成长基石，为员工开启大学崭新篇章。下一步，公司将继续聚焦以员工发展为中心，多维度、宽领域持续做好新生入校教育管理服务工作，助力员工在大学阶段明确方向、积蓄力量，逐步成长为重品德、厚基础、强实践、善创新的高素质应用研究型商科人才。

（撰稿：张夕璇、袁涛、于明华；审核：肖学斌、马松）